Ay-uutiset maailmalta
Tekijä (24.09.2025 - Heikki Jokinen) Kesäkuussa 2020 Kiinan 7,5 miljoonan asukkaan erityishallintoalue Hongkong sääti kansalaisoikeuksia rankasti rajoittavan kansallisen turvallisuuslain. Sen keskeiseksi kohteiksi valikoituivat ammattiliitot. Ne olivat oleellinen osa tuolloin vahvasta demokratiaa puoltavasta liikkeestä. Liitot saivat tuhansia uusia jäseniä tinkimättömyytensä vuoksi.
Nyt, viisi vuotta myöhemmin, 247 ammattiliittoa on pakotettu lopettamaan toimintansa, kertoo HK Labour Rights Monitor. Jäljellä olevien jäsenmäärä on pudonnut rankasti. Hallituksesta riippumaton keskusjärjestö HKCTU jouduttiin lakkauttamaan.
Kiinalaismallinen, hallituksen ja kommunistisen puolueen linjoilla liikkuva keskusjärjestö HKTFU sen sijaan saa toimia. Sen viidestä periaatteesta ensimmäinen on isänmaallisuus.
Tekijä (24.09.2025 - Heikki Jokinen) Britannialainen vaateteolllisuusjätti Next sulki yllättäen ainoan suoraan omistamansa tehtaan, jossa toimii tunnustettu ammattiliitto. Sri Lankan Katunayakessa sijaitsevan tehtaan 1 400 työntekijää irtisanottiin Whatsapp-viestillä, kertoo Clean Clothes Campaign.
Tehtaan ammattiliitto onnistui parantamaan työntekijöiden oloja ja esimerkiksi seksuaalinen häirintä vähentyi selvästi. Lakkauttaminen tehtiin ilman neuvotteluja ja ennakkoilmoitusta. Tämä on vastoin maan lakia ja kansainvälisiä ohjeistuksia.
Tekijä (24.09.2025 - Heikki Jokinen) Korkein oikeus vahvisti elokuussa iranilaisen Sharifeh Mohammadin kuolemantuomion. 45-vuotias tuotesuunnitteluinsinööri on 13-vuotiaan pojan äiti. Hän oli vuoteen 2011 ammattiliittojen avun koordinaatiokomitea LUACC:n jäsen. Laillisesti toimiva komitea puolusti työntekijöiden oikeuksia ja vastusti lapsityötä.
Joulukuussa 2023 pidätettyä Mohammadia on kidutettu, jotta hän tunnustaisi osallistuvansa aseelliseen vastarintaan. Hän kieltää tämän. Oikeudenkäynnissä hänen asianajajansa sai puhua kymmenen minuuttia. Yksi "todisteista" oli Mohammadia kotoa löytynyt opas pidätetyille ay-aktiiveille.
Tekijä (13.08.2025 - Heikki Jokinen) Työelämän lait ja ammattiliittojen toimintatavat vaihtelevat paljon maasta toiseen. Kaikki liitot kuitenkin haluavat saada työpaikoille tehokkaan edunvalvojan. Heidän toimintamahdollisuutensa määräävät maan lait sekä työehtosopimukset.
Ruotsissa on oma luottamusmieslaki, förtroendemannalagen. Se takaa ammattiliiton luottamushenkilölle oikeuden hoitaa työpaikan asioita työajalla. Laki antaa oikeuden vapaaseen esimerkiksi ay-koulutukseen. Tällöin liitto korvaa menetetyn palkan. Luottamushenkilöllä on irtisanomissuoja.
Erityisiä pääluottamushenkilöitä ei Ruotsissa yleensä ole. Tehtävästä vastaa ammattiosaston puheenjohtaja. IF Metall -liiton eri tehtävissä työpaikoilla toimii 26 000 ihmistä.
Sivu 2 / 16